Очень много вопросов в последнее время о реализации Федерального закона от 3 июля 2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации».
Мы собрали для вас подборку сформированную из ответов на часто задаваемые вопросы в Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации по реализации Федерального закона от 3 июля 2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации».
Роструд разработал методические рекомендации для помощи государственному инспектору труда при проведении расследования несчастных случаев. Методические рекомендации состоят из девяти разделов, которые включают:
Об этом заявил директор Департамента условий и охраны труда Минтруда России Валерий Корж, который выступил на совещании с государственными инспекциями труда в субъектах Российской Федерации в рамках III Всероссийской недели охраны труда в г. Сочи.
С 08 мая 2017 года вступает с силу новый Административный регламент предоставления Федеральной службой по труду и занятости государственной услуги по осуществлению государственной экспертизы условий труда.
Работники, бывает, не появляются на своем рабочем месте и увольнение за прогул – самая строгая мера дисциплинарного взыскания, которую применяют за отсутствие сотрудника на работе.
Как разобраться в сложных ситуациях по увольнению за прогул и не допустить восстановления сотрудника на работе? Пробуем разобраться. Данная подборка сформирована из ответов на вопросы, направленных различными работодателями в .
г. Калининград, ул. Невского, 57
Ежедневно по рабочим дням
с 08:00 до 16:30
Телефон: (4012) 555-365, 365-555
Электронный адрес: ot@ot39.ru
ИНН 3906902701, КПП 390601001,
ОГРН 1123900000575
Банк: Филиал ПАО «БАНК УРАЛСИБ» в г. Санкт-Петербург
Расчетный счет 40703810522340000002,
кор.счет 30101810800000000706, БИК 044030706